貴州省人民政府辦公廳關于轉發(fā)貴州省安委辦貴州省安全生產(chǎn)工作績效考核獎懲辦法的通知
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發(fā)布日期：2010年08月02日
項目名稱：
貴州省人民政府辦公廳關于轉發(fā)貴州省安委辦貴州省安全生產(chǎn)工作績效考核獎懲辦法的通知
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所屬地區(qū)：-
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所屬行業(yè)：-
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截止時間：2011-09-10
黔府辦發(fā)[2010]63號
各自治州、市人民政府，各地區(qū)行署，各縣（自治縣、市、市轄區(qū)、特區(qū)）人民政府，省政府各部門、各直屬機構：
省安委辦《貴州省安全生產(chǎn)工作績效考核獎懲辦法》已經(jīng)省人民政府同意，現(xiàn)轉發(fā)給你們，請認真貫徹執(zhí)行。
二○一○年七月八日
貴州省安全生產(chǎn)工作績效考核獎懲辦法
第一條 根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《貴州省安全生產(chǎn)條例》等法律法規(guī)和有關規(guī)定，結合我省實際，制定本辦法。
第二條 以科學發(fā)展觀為指導，堅持以人為本、安全發(fā)展的理念，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，進一步完善安全生產(chǎn)控制考核指標體系，建立健全安全生產(chǎn)獎懲制度。
第三條 考核原則。
?。ㄒ唬┱尕撠?。各級政府要切實加強對安全生產(chǎn)工作的組織領導，狠抓安全生產(chǎn)責任和工作落實，確保實現(xiàn)國家和省制定的工作目標，確保所轄區(qū)域安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定好轉。
?。ǘ┕苄袠I(yè)（系統(tǒng)）必須管安全。各行業(yè)（系統(tǒng)）主管部門對本行業(yè)（系統(tǒng)）安全生產(chǎn)工作負有監(jiān)督管理職責。必須做到嚴密部署，嚴格監(jiān)督檢查，確保本行業(yè)（系統(tǒng)）安全生產(chǎn)工作有效開展和落實。
?。ㄈ╊I導干部“一崗雙責”。各級政府、部門主要負責人為本級政府、部門安全生產(chǎn)工作的第一責任人，其他負責人對其所分管的行業(yè)、部門、單位安全生產(chǎn)工作負責。
?。ㄋ模┌踩a(chǎn)與經(jīng)濟社會發(fā)展同步推進。各級政府必須將安全生產(chǎn)工作納入國民經(jīng)濟和社會發(fā)展總體規(guī)劃，與經(jīng)濟社會發(fā)展同時計劃、安排、檢查和考核，保證安全生產(chǎn)與經(jīng)濟和社會發(fā)展同步推進，協(xié)調(diào)適應。
?。ㄎ澹┎块T聯(lián)動、齊抓共管。各級政府、各有關部門對本行政區(qū)域內(nèi)存在的非法違法、違規(guī)違章生產(chǎn)、經(jīng)營、建設行為，具有聯(lián)合打擊、共同治理的責任。
?。┘瞠剳拖嘟Y合。各級政府、部門、生產(chǎn)經(jīng)營單位要建立職責明晰、權責一致、獎懲分明的安全生產(chǎn)工作機制，確保安全生產(chǎn)責任落實和目標實現(xiàn)。
?。ㄆ撸嵤虑笫恰１豢己藛挝灰蚩己藛挝蝗鐚嵎从嘲踩a(chǎn)工作情況、提供相關資料和數(shù)據(jù)，不得弄虛作假，發(fā)現(xiàn)不如實反映情況、提供虛假資料和數(shù)據(jù)的，將依照相關規(guī)定從嚴查處。
（八）公開、公平、公正。考核單位要嚴格按照本考核辦法對被考核單位進行客觀公正評價，考核結果要切實做到公開、公平、公正。
第四條 上一級政府與下一級政府、各級政府與有安全監(jiān)管責任的相關部門、相關政府部門與生產(chǎn)經(jīng)營單位每年要簽訂《年度安全生產(chǎn)工作目標和任務責任書》（其中，省政府或省級相關部門與中央在黔及省屬重點企業(yè)簽訂；市級政府或市級相關部門與市（州、地）屬企業(yè)簽訂；縣級政府或縣級相關部門與其它企業(yè)簽訂），以細化安全生產(chǎn)工作目標和任務。
第五條 考核范圍。地方各級人民政府及負有安全監(jiān)管任務的相關部門；與政府部門簽訂《年度安全生產(chǎn)工作目標和任務責任書》的各生產(chǎn)經(jīng)營單位。
第六條 考核內(nèi)容。原則上以《年度安全生產(chǎn)工作目標和任務責任書》確定的具體工作目標和任務為主。其中：
對政府考核的主要內(nèi)容有：
（一）生產(chǎn)安全事故起數(shù)、死亡人數(shù)及較大以上事故控制情況。
?。ǘ┌凑铡妒∪嗣裾k公廳關于印發(fā)貴州省各地人民政府和有關部門安全生產(chǎn)監(jiān)督管理責任的規(guī)定的通知》（黔府辦發(fā)[2009]30號）相關規(guī)定和要求，履行安全監(jiān)管職責情況。
?。ㄈβ鋵嵃踩a(chǎn)工作責任制的組織領導、責任分工、措施保障和工作考評情況。
?。ㄋ模┌踩a(chǎn)工作納入國民經(jīng)濟和社會發(fā)展總體規(guī)劃的部署、安排及執(zhí)行情況。
（五）安全生產(chǎn)體制、工作機制、責任體系的建設情況。
（六）安全監(jiān)管系統(tǒng)基層基礎建設工作落實情況。
（七）用于消除事故隱患、防止職業(yè)危害、安全生產(chǎn)應急救援、實施安全生產(chǎn)技術改造和安全科學技術研究等安全生產(chǎn)資金的安排、投入和管理、使用情況。
?。ò耍┮源驌舴欠ㄟ`法生產(chǎn)經(jīng)營和建設行為、安全隱患排查治理、安全生產(chǎn)專項整治、安全生產(chǎn)標準化建設、安全生產(chǎn)支撐體系建設和安全生產(chǎn)宣傳教育培訓等為重點的安全生產(chǎn)主要工作部署、開展及落實情況。
（九）重大危險源監(jiān)控管理和應急救援體系建設情況，重大安全隱患掛牌督辦和治理落實情況。
?。ㄊ┦鹿蕡蟾?、搶險救援、調(diào)查處理和責任追究及落實情況。
?。ㄊ唬﹪液褪〔渴鸬钠渌踩a(chǎn)工作開展和落實情況。
對政府有關部門考核的主要內(nèi)容有：
?。ㄒ唬┌凑铡妒∪嗣裾k公廳關于印發(fā)貴州省各地人民政府和有關部門安全生產(chǎn)監(jiān)督管理責任的規(guī)定的通知》（黔府辦發(fā)[2009]30號）、《省人民政府辦公廳關于印發(fā)省安委會及各成員單位安全生產(chǎn)工作職責的通知》（黔府辦發(fā)［2010］28號）要求，履行安全監(jiān)管職責情況。
?。ǘβ鋵嵃踩a(chǎn)工作責任制的組織領導、責任分工、指導監(jiān)督和檢查落實情況。
?。ㄈ┌踩a(chǎn)工作機制、責任體系的建設情況。
?。ㄋ模﹪?、省組織開展和部署安排的安全生產(chǎn)重要活動（包括安全生產(chǎn)大檢查和專項督查）、重點任務、主要工作貫徹落實情況。
（五）本行業(yè)（系統(tǒng)）安全生產(chǎn)突出問題、薄弱環(huán)節(jié)的研究解決情況。
?。┲卮笪ｋU源監(jiān)控管理和應急救援體系建設情況；安全隱患排查治理和重大隱患“掛牌”督辦、治理落實情況。
?。ㄆ撸┦鹿蕡蟾?、搶險救援、調(diào)查處理和責任追究及落實情況。
?。ò耍﹪液褪〔渴鸬钠渌踩a(chǎn)工作開展和落實情況。
對生產(chǎn)經(jīng)營單位考核的主要內(nèi)容有：
?。ㄒ唬┥a(chǎn)安全事故起數(shù)、死亡人數(shù)及較大以上事故控制情況。
?。ǘ┌凑铡妒∪嗣裾k公廳關于印發(fā)貴州省生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)主體責任的規(guī)定的通知》（黔府辦發(fā)[2009]31號）要求，履行安全生產(chǎn)主體責任情況。
?。ㄈ┌踩\信和安全文化建設情況。
?。ㄋ模┓煞ㄒ?guī)規(guī)定的其他工作職責。
第七條 考核方式。
?。ㄒ唬┛己擞筛骷壵y(tǒng)一領導，各級安全生產(chǎn)委員會負責組織實施。
?。ǘ┥弦患壵畬ο乱患壵M行考核；各級政府對所屬相關部門進行考核；各級政府部門對本行業(yè)所監(jiān)管的企業(yè)或單位進行考核（其中：中央在黔及省屬重點企業(yè)或單位由省級政府部門考核；市（州、地）屬企業(yè)或單位由市級政府部門考核；其它企業(yè)或單位由縣級政府部門考核）。
第八條 考核方法。
?。ㄒ唬┞犎R報。由被考核單位向考核單位匯報《年度安全生產(chǎn)工作目標和任務責任書》所明確的工作任務完成情況。
?。ǘ┎殚嗁Y料。查閱被考核對象對《安全生產(chǎn)工作目標和任務責任書》所明確的工作任務的研究、計劃、部署、開展和落實等相關會議記錄、文件、資料、檔案及其他有關材料。
?。ㄈ嵉貦z查。根據(jù)考核需要，對有關部門、單位、企業(yè)進行抽查。
?。ㄋ模┚C合評定?？己藛挝桓鶕?jù)年度考核結果對被考核單位進行綜合評定。
第九條 綜合評定采取評分制。其中，安全生產(chǎn)工作目標和任務權重原則上各占50%，具體由各地、各相關部門根據(jù)年度工作目標和任務制訂《安全生產(chǎn)工作績效考核獎懲實施細則》確定，滿分為100分。
有下列情形之一的給予加分（加分后最高得分不超過該項設定分值）：
?。ㄒ唬└黝惿a(chǎn)安全事故死亡人數(shù)比控制考核指標每減少1人加0.5分；較大事故起數(shù)與前三年本地區(qū)、本行業(yè)和本單位較大事故平均起數(shù)同比每減少1起加1分。
?。ǘ┱?、生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)投入資金與上一年度同比每增加5％加3分。
（三）成功開展事故搶險救援，避免或減少人員傷亡和財產(chǎn)損失，并獲得省政府嘉獎的，每嘉獎一次加2分。
有下列情形之一的給予扣分（扣分最低至該項設定分值扣完為止）：
（一）各類生產(chǎn)安全事故死亡人數(shù)比控制考核指標每增加1人扣0.5分；較大事故起數(shù)與前三年本地區(qū)、本行業(yè)和本單位較大事故平均起數(shù)同比每增加1起扣1分。
?。ǘ┠甓瓤己擞斜巨k法第十一條第二項所列情形的，扣10分；有第十二條所列情形的，存在一項扣5分。
第十條 考核結果分為優(yōu)秀、良好、達標和不達標四個等次。
（一）考核得分在90分以上的為優(yōu)秀；
?。ǘ┛己说梅衷?0—89分的為良好；
?。ㄈ┛己说梅衷?0—79分的為達標；
?。ㄋ模┛己说梅衷?9分以下的為不達標。
第十一條 存在下列情形的實行安全生產(chǎn)評優(yōu)評先“一票否決”。
?。ㄒ唬┠甓瓤己司C合評定為“不達標”的；
?。ǘ┌l(fā)生特別重大或三次以上重大生產(chǎn)安全責任事故的。
第十二條 存在下列情形的年度考核綜合評定不能評為“優(yōu)秀”、“良好”等次。
?。ㄒ唬┌l(fā)生瞞報、謊報或故意拖延遲報事故的；
?。ǘ┌l(fā)生事故后搶險救援行動遲緩、造成損失擴大和惡劣影響的；
?。ㄈχ卮蟀踩[患督辦、治理不利導致嚴重后果的；
?。ㄋ模﹫?zhí)法違法或執(zhí)法發(fā)生嚴重錯誤，導致國家賠償或司法敗訴結果的。
第十三條 考核要求。
?。ㄒ唬└骷壵拖嚓P部門要把工作重點放在對日常工作的監(jiān)督管理上，強化管理、夯實基礎，積極推廣使用先進適用技術和設施設備，加大安全投入，改善安全生產(chǎn)環(huán)境，有效提高安全生產(chǎn)“硬實力”；切實強化安全生產(chǎn)宣傳、教育、培訓等工作，提高廣大人民群眾和勞動者安全文化素質(zhì)，有效提高安全生產(chǎn)“軟實力”；確保安全生產(chǎn)績效目標實現(xiàn)。
（二）省兌現(xiàn)安全生產(chǎn)考核獎勵原則上由省財政下達給省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局的部門預算中統(tǒng)籌安排。
?。ㄈ└骷壵拖嚓P部門要在年度工作結束后40個工作日內(nèi)完成考核并兌現(xiàn)獎懲。其中：地、縣級政府在30個工作日內(nèi)完成；省級政府在40個工作日內(nèi)完成。
?。ㄋ模└魇校ㄖ?、地）和各縣（市、區(qū)、特區(qū)）政府（行署）要結合自身實際，參照本辦法制訂《安全生產(chǎn)工作績效考核獎懲實施細則》。
第十四條 考核結果發(fā)布。考核結果由各級安委會通報，并在媒體上公布。
第十五條 考核獎懲。
?。ㄒ唬┥弦患壵畬ο乱患壵畠冬F(xiàn)考核獎懲；各級政府對其相關部門和機構兌現(xiàn)考核獎懲；相關部門對所管轄的企業(yè)或單位兌現(xiàn)考核獎懲。
年度考核“優(yōu)秀”的，給予一等獎獎勵；年度考核“良好”的，給予二等獎獎勵；年度考核“達標”的，給予三等獎獎勵。
（二）在企業(yè)年度考核優(yōu)秀的，授予企業(yè)“安全生產(chǎn)優(yōu)秀單位”稱號；連續(xù)5年良好以上等次的，授予“安全生產(chǎn)先進單位”稱號。
（三）省政府每5年對全省安全生產(chǎn)先進集體和先進個人進行一次嘉獎，具體嘉獎辦法由省安委辦會同省安全監(jiān)管局、省監(jiān)察廳、省財政廳、省人力資源社會保障廳研究確定并報省人民政府批準后執(zhí)行。
?。ㄋ模┠甓瓤己瞬贿_標的地區(qū)和部門除上繳責任金外，考核單位對其予以通報批評，主要負責人要向考核單位寫出書面檢查，主要領導和分管領導年內(nèi)取消評先評優(yōu)資格；年度考核不達標的生產(chǎn)經(jīng)營單位，考核單位對其予以通報批評，主要負責人要向考核單位寫出書面檢查，主要領導和分管領導年內(nèi)取消評先評優(yōu)資格。
第十六條 本辦法由省安委辦負責解釋。
第十七條 本辦法自2010年8月15日起施行。
來源：貴州省人民政府辦公廳
各自治州、市人民政府，各地區(qū)行署，各縣（自治縣、市、市轄區(qū)、特區(qū)）人民政府，省政府各部門、各直屬機構：
省安委辦《貴州省安全生產(chǎn)工作績效考核獎懲辦法》已經(jīng)省人民政府同意，現(xiàn)轉發(fā)給你們，請認真貫徹執(zhí)行。
二○一○年七月八日
貴州省安全生產(chǎn)工作績效考核獎懲辦法
第一條 根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《貴州省安全生產(chǎn)條例》等法律法規(guī)和有關規(guī)定，結合我省實際，制定本辦法。
第二條 以科學發(fā)展觀為指導，堅持以人為本、安全發(fā)展的理念，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，進一步完善安全生產(chǎn)控制考核指標體系，建立健全安全生產(chǎn)獎懲制度。
第三條 考核原則。
?。ㄒ唬┱尕撠?。各級政府要切實加強對安全生產(chǎn)工作的組織領導，狠抓安全生產(chǎn)責任和工作落實，確保實現(xiàn)國家和省制定的工作目標，確保所轄區(qū)域安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定好轉。
?。ǘ┕苄袠I(yè)（系統(tǒng)）必須管安全。各行業(yè)（系統(tǒng)）主管部門對本行業(yè)（系統(tǒng)）安全生產(chǎn)工作負有監(jiān)督管理職責。必須做到嚴密部署，嚴格監(jiān)督檢查，確保本行業(yè)（系統(tǒng)）安全生產(chǎn)工作有效開展和落實。
?。ㄈ╊I導干部“一崗雙責”。各級政府、部門主要負責人為本級政府、部門安全生產(chǎn)工作的第一責任人，其他負責人對其所分管的行業(yè)、部門、單位安全生產(chǎn)工作負責。
?。ㄋ模┌踩a(chǎn)與經(jīng)濟社會發(fā)展同步推進。各級政府必須將安全生產(chǎn)工作納入國民經(jīng)濟和社會發(fā)展總體規(guī)劃，與經(jīng)濟社會發(fā)展同時計劃、安排、檢查和考核，保證安全生產(chǎn)與經(jīng)濟和社會發(fā)展同步推進，協(xié)調(diào)適應。
?。ㄎ澹┎块T聯(lián)動、齊抓共管。各級政府、各有關部門對本行政區(qū)域內(nèi)存在的非法違法、違規(guī)違章生產(chǎn)、經(jīng)營、建設行為，具有聯(lián)合打擊、共同治理的責任。
?。┘瞠剳拖嘟Y合。各級政府、部門、生產(chǎn)經(jīng)營單位要建立職責明晰、權責一致、獎懲分明的安全生產(chǎn)工作機制，確保安全生產(chǎn)責任落實和目標實現(xiàn)。
?。ㄆ撸嵤虑笫恰１豢己藛挝灰蚩己藛挝蝗鐚嵎从嘲踩a(chǎn)工作情況、提供相關資料和數(shù)據(jù)，不得弄虛作假，發(fā)現(xiàn)不如實反映情況、提供虛假資料和數(shù)據(jù)的，將依照相關規(guī)定從嚴查處。
（八）公開、公平、公正。考核單位要嚴格按照本考核辦法對被考核單位進行客觀公正評價，考核結果要切實做到公開、公平、公正。
第四條 上一級政府與下一級政府、各級政府與有安全監(jiān)管責任的相關部門、相關政府部門與生產(chǎn)經(jīng)營單位每年要簽訂《年度安全生產(chǎn)工作目標和任務責任書》（其中，省政府或省級相關部門與中央在黔及省屬重點企業(yè)簽訂；市級政府或市級相關部門與市（州、地）屬企業(yè)簽訂；縣級政府或縣級相關部門與其它企業(yè)簽訂），以細化安全生產(chǎn)工作目標和任務。
第五條 考核范圍。地方各級人民政府及負有安全監(jiān)管任務的相關部門；與政府部門簽訂《年度安全生產(chǎn)工作目標和任務責任書》的各生產(chǎn)經(jīng)營單位。
第六條 考核內(nèi)容。原則上以《年度安全生產(chǎn)工作目標和任務責任書》確定的具體工作目標和任務為主。其中：
對政府考核的主要內(nèi)容有：
（一）生產(chǎn)安全事故起數(shù)、死亡人數(shù)及較大以上事故控制情況。
?。ǘ┌凑铡妒∪嗣裾k公廳關于印發(fā)貴州省各地人民政府和有關部門安全生產(chǎn)監(jiān)督管理責任的規(guī)定的通知》（黔府辦發(fā)[2009]30號）相關規(guī)定和要求，履行安全監(jiān)管職責情況。
?。ㄈβ鋵嵃踩a(chǎn)工作責任制的組織領導、責任分工、措施保障和工作考評情況。
?。ㄋ模┌踩a(chǎn)工作納入國民經(jīng)濟和社會發(fā)展總體規(guī)劃的部署、安排及執(zhí)行情況。
（五）安全生產(chǎn)體制、工作機制、責任體系的建設情況。
（六）安全監(jiān)管系統(tǒng)基層基礎建設工作落實情況。
（七）用于消除事故隱患、防止職業(yè)危害、安全生產(chǎn)應急救援、實施安全生產(chǎn)技術改造和安全科學技術研究等安全生產(chǎn)資金的安排、投入和管理、使用情況。
?。ò耍┮源驌舴欠ㄟ`法生產(chǎn)經(jīng)營和建設行為、安全隱患排查治理、安全生產(chǎn)專項整治、安全生產(chǎn)標準化建設、安全生產(chǎn)支撐體系建設和安全生產(chǎn)宣傳教育培訓等為重點的安全生產(chǎn)主要工作部署、開展及落實情況。
（九）重大危險源監(jiān)控管理和應急救援體系建設情況，重大安全隱患掛牌督辦和治理落實情況。
?。ㄊ┦鹿蕡蟾?、搶險救援、調(diào)查處理和責任追究及落實情況。
?。ㄊ唬﹪液褪〔渴鸬钠渌踩a(chǎn)工作開展和落實情況。
對政府有關部門考核的主要內(nèi)容有：
?。ㄒ唬┌凑铡妒∪嗣裾k公廳關于印發(fā)貴州省各地人民政府和有關部門安全生產(chǎn)監(jiān)督管理責任的規(guī)定的通知》（黔府辦發(fā)[2009]30號）、《省人民政府辦公廳關于印發(fā)省安委會及各成員單位安全生產(chǎn)工作職責的通知》（黔府辦發(fā)［2010］28號）要求，履行安全監(jiān)管職責情況。
?。ǘβ鋵嵃踩a(chǎn)工作責任制的組織領導、責任分工、指導監(jiān)督和檢查落實情況。
?。ㄈ┌踩a(chǎn)工作機制、責任體系的建設情況。
?。ㄋ模﹪?、省組織開展和部署安排的安全生產(chǎn)重要活動（包括安全生產(chǎn)大檢查和專項督查）、重點任務、主要工作貫徹落實情況。
（五）本行業(yè)（系統(tǒng)）安全生產(chǎn)突出問題、薄弱環(huán)節(jié)的研究解決情況。
?。┲卮笪ｋU源監(jiān)控管理和應急救援體系建設情況；安全隱患排查治理和重大隱患“掛牌”督辦、治理落實情況。
?。ㄆ撸┦鹿蕡蟾?、搶險救援、調(diào)查處理和責任追究及落實情況。
?。ò耍﹪液褪〔渴鸬钠渌踩a(chǎn)工作開展和落實情況。
對生產(chǎn)經(jīng)營單位考核的主要內(nèi)容有：
?。ㄒ唬┥a(chǎn)安全事故起數(shù)、死亡人數(shù)及較大以上事故控制情況。
?。ǘ┌凑铡妒∪嗣裾k公廳關于印發(fā)貴州省生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)主體責任的規(guī)定的通知》（黔府辦發(fā)[2009]31號）要求，履行安全生產(chǎn)主體責任情況。
?。ㄈ┌踩\信和安全文化建設情況。
?。ㄋ模┓煞ㄒ?guī)規(guī)定的其他工作職責。
第七條 考核方式。
?。ㄒ唬┛己擞筛骷壵y(tǒng)一領導，各級安全生產(chǎn)委員會負責組織實施。
?。ǘ┥弦患壵畬ο乱患壵M行考核；各級政府對所屬相關部門進行考核；各級政府部門對本行業(yè)所監(jiān)管的企業(yè)或單位進行考核（其中：中央在黔及省屬重點企業(yè)或單位由省級政府部門考核；市（州、地）屬企業(yè)或單位由市級政府部門考核；其它企業(yè)或單位由縣級政府部門考核）。
第八條 考核方法。
?。ㄒ唬┞犎R報。由被考核單位向考核單位匯報《年度安全生產(chǎn)工作目標和任務責任書》所明確的工作任務完成情況。
?。ǘ┎殚嗁Y料。查閱被考核對象對《安全生產(chǎn)工作目標和任務責任書》所明確的工作任務的研究、計劃、部署、開展和落實等相關會議記錄、文件、資料、檔案及其他有關材料。
?。ㄈ嵉貦z查。根據(jù)考核需要，對有關部門、單位、企業(yè)進行抽查。
?。ㄋ模┚C合評定?？己藛挝桓鶕?jù)年度考核結果對被考核單位進行綜合評定。
第九條 綜合評定采取評分制。其中，安全生產(chǎn)工作目標和任務權重原則上各占50%，具體由各地、各相關部門根據(jù)年度工作目標和任務制訂《安全生產(chǎn)工作績效考核獎懲實施細則》確定，滿分為100分。
有下列情形之一的給予加分（加分后最高得分不超過該項設定分值）：
?。ㄒ唬└黝惿a(chǎn)安全事故死亡人數(shù)比控制考核指標每減少1人加0.5分；較大事故起數(shù)與前三年本地區(qū)、本行業(yè)和本單位較大事故平均起數(shù)同比每減少1起加1分。
?。ǘ┱?、生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)投入資金與上一年度同比每增加5％加3分。
（三）成功開展事故搶險救援，避免或減少人員傷亡和財產(chǎn)損失，并獲得省政府嘉獎的，每嘉獎一次加2分。
有下列情形之一的給予扣分（扣分最低至該項設定分值扣完為止）：
（一）各類生產(chǎn)安全事故死亡人數(shù)比控制考核指標每增加1人扣0.5分；較大事故起數(shù)與前三年本地區(qū)、本行業(yè)和本單位較大事故平均起數(shù)同比每增加1起扣1分。
?。ǘ┠甓瓤己擞斜巨k法第十一條第二項所列情形的，扣10分；有第十二條所列情形的，存在一項扣5分。
第十條 考核結果分為優(yōu)秀、良好、達標和不達標四個等次。
（一）考核得分在90分以上的為優(yōu)秀；
?。ǘ┛己说梅衷?0—89分的為良好；
?。ㄈ┛己说梅衷?0—79分的為達標；
?。ㄋ模┛己说梅衷?9分以下的為不達標。
第十一條 存在下列情形的實行安全生產(chǎn)評優(yōu)評先“一票否決”。
?。ㄒ唬┠甓瓤己司C合評定為“不達標”的；
?。ǘ┌l(fā)生特別重大或三次以上重大生產(chǎn)安全責任事故的。
第十二條 存在下列情形的年度考核綜合評定不能評為“優(yōu)秀”、“良好”等次。
?。ㄒ唬┌l(fā)生瞞報、謊報或故意拖延遲報事故的；
?。ǘ┌l(fā)生事故后搶險救援行動遲緩、造成損失擴大和惡劣影響的；
?。ㄈχ卮蟀踩[患督辦、治理不利導致嚴重后果的；
?。ㄋ模﹫?zhí)法違法或執(zhí)法發(fā)生嚴重錯誤，導致國家賠償或司法敗訴結果的。
第十三條 考核要求。
?。ㄒ唬└骷壵拖嚓P部門要把工作重點放在對日常工作的監(jiān)督管理上，強化管理、夯實基礎，積極推廣使用先進適用技術和設施設備，加大安全投入，改善安全生產(chǎn)環(huán)境，有效提高安全生產(chǎn)“硬實力”；切實強化安全生產(chǎn)宣傳、教育、培訓等工作，提高廣大人民群眾和勞動者安全文化素質(zhì)，有效提高安全生產(chǎn)“軟實力”；確保安全生產(chǎn)績效目標實現(xiàn)。
（二）省兌現(xiàn)安全生產(chǎn)考核獎勵原則上由省財政下達給省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局的部門預算中統(tǒng)籌安排。
?。ㄈ└骷壵拖嚓P部門要在年度工作結束后40個工作日內(nèi)完成考核并兌現(xiàn)獎懲。其中：地、縣級政府在30個工作日內(nèi)完成；省級政府在40個工作日內(nèi)完成。
?。ㄋ模└魇校ㄖ?、地）和各縣（市、區(qū)、特區(qū)）政府（行署）要結合自身實際，參照本辦法制訂《安全生產(chǎn)工作績效考核獎懲實施細則》。
第十四條 考核結果發(fā)布。考核結果由各級安委會通報，并在媒體上公布。
第十五條 考核獎懲。
?。ㄒ唬┥弦患壵畬ο乱患壵畠冬F(xiàn)考核獎懲；各級政府對其相關部門和機構兌現(xiàn)考核獎懲；相關部門對所管轄的企業(yè)或單位兌現(xiàn)考核獎懲。
年度考核“優(yōu)秀”的，給予一等獎獎勵；年度考核“良好”的，給予二等獎獎勵；年度考核“達標”的，給予三等獎獎勵。
（二）在企業(yè)年度考核優(yōu)秀的，授予企業(yè)“安全生產(chǎn)優(yōu)秀單位”稱號；連續(xù)5年良好以上等次的，授予“安全生產(chǎn)先進單位”稱號。
（三）省政府每5年對全省安全生產(chǎn)先進集體和先進個人進行一次嘉獎，具體嘉獎辦法由省安委辦會同省安全監(jiān)管局、省監(jiān)察廳、省財政廳、省人力資源社會保障廳研究確定并報省人民政府批準后執(zhí)行。
?。ㄋ模┠甓瓤己瞬贿_標的地區(qū)和部門除上繳責任金外，考核單位對其予以通報批評，主要負責人要向考核單位寫出書面檢查，主要領導和分管領導年內(nèi)取消評先評優(yōu)資格；年度考核不達標的生產(chǎn)經(jīng)營單位，考核單位對其予以通報批評，主要負責人要向考核單位寫出書面檢查，主要領導和分管領導年內(nèi)取消評先評優(yōu)資格。
第十六條 本辦法由省安委辦負責解釋。
第十七條 本辦法自2010年8月15日起施行。
來源：貴州省人民政府辦公廳
